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福建冶金领导到各权属企业开展专题调研(二)

作者:编辑者 发布时间:2021-03-23 11:52:14.0 点击量:5973
为开展好“再学习、再调研、再落实”活动,连日来,福建冶金领导分赴各权属企业,就如何贯彻新发展理念、融入新发展格局,以项目负责制方式开展专题“再调研”,通过走访基层、问计一线,切实掌握第一手材料,着力寻找破解问题的方法。

“推进传统企业创新转型升级”专题调研 

3月17日-3月19日,福建冶金党委委员、副总经理赖兆奕带领科技创新暨智能制造调研组到三钢集团、马坑矿业、厦门金鹭开展“推进传统企业创新转型升级”专题调研。
座谈会上,调研组就如何通过引入、消化和应用既有成功经验,进一步健全完善产业链、优化产业布局,推进物联网、大数据、5G+、工业互联网等信息技术与传统行业的深度融合进行了研讨交流,并提出要促进智能化信息的连接、计算、交互和安全,共同推动福建省制造业走在前列。

“健全权属企业负责人薪酬考核与工资总额管理”专题调研 

3月11日,福建冶金党委委员、副总经理许继松一行到三钢集团开展“健全权属企业负责人薪酬考核与工资总额管理”专题调研。
调研组通过“再调研”,找准工作的着力点和突破口,针对三钢反映的问题积极沟通协调,切实有效地解决实际问题。调研组希望三钢用好用足现有政策,充分发挥主观能动性,不断优化人工成本投入产出效率,进一步增强市场竞争力。

“对标一流管理找差距、提升行动精准补短板”专项调研 

3月17日,福建冶金党委委员、副总经理周闽到马坑矿业开展“对标一流管理找差距、提升行动精准补短板”专项调研。
调研组就马坑矿业坚持采选主业做大做强、常态化开展“学三钢降本增效”、加强信息化建设、推进资本证券化等方面进行了深入交流,并表示,近几年马坑矿业在“对标一流管理找差距、提升行动精准补短板”方面成绩斐然,企业实现跨越式发展,形成了可复制可推广的好经验、好做法。

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