品牌名称：“234”工作法

创建单位：三钢炼钢厂二炼钢转炉车间党支部

品牌背景

近年来，为不断适应三钢集团绿色发展和数字化转型带来的生产管理需要，炼钢厂二炼钢转炉车间党支部依托炼钢厂党委“党群项目部”管理模式，将党建工作与生产经营深度融合，通过成立“钢花璀璨突击队”“AAAA级景区保障服务队”等党员服务队，充分发挥党员先锋模范作用。同时，结合工作实际，适时推出“234”工作法，旨在打造立体多维的党建品牌，推动车间实现绿色化、智能化、现代化，以高质量党建引领车间全方位发展。

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品牌内容

1.强化“2个理念”：深度融合理念、一流品牌理念。

2.巩固“3大平台”：思想素质提升平台、职业素养培育平台、模范作用发挥平台。

3.完善“4项机制”：先锋工程推动机制、思想宣传引领机制、人文关怀激励机制、组织效能强化机制。

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品牌成效

二炼钢转炉车间党支部推出“234”工作法以来，支部向心力、凝聚力、号召力、战斗力得到显著提升，各项工作取得实质性突破。转炉底吹二氧化碳技术研发成果《二氧化碳绿色洁净炼钢技术及应用》获得中国钢铁协会、中国金属学会冶金科学技术特等奖。试制研发了Y42CrMoA、SWRH72B、S55C等8个新钢种，品种钢冶炼比例提升至64.13%。先后在1#、2#转炉完成了“转炉副枪”试制、安装和使用；在1#LF炉使用机器人取代人工完成取样、测温、加保护渣等工作，车间自动化程度进一步提升。近年来，支部涌现出了“全国五一劳动奖章”、“全国青年岗位能手”、福建冶金“十大优秀青年”、福建冶金“十佳党支部书记之星”、三钢集团公司“先进生产标兵”等一批先模人物。2023年，党支部荣获三钢“五星党支部”称号。2022年，所在车间荣获三钢“三个文明建设先进车间”称号。